Supervision ist ein Angebot für Personen, deren Auftrag die Arbeit mit Menschen ist. Diese Beziehungsarbeit erfordert ein hohes Maß an Rollenklarheit, sei es als Coach oder in einer anderen Rolle, z.B. in den Arbeitsfeldern des Sozial- und Gesundheitswesens. Supervision ist hier ein wertvolles Instrument und dient sowohl der Qualitätssicherung als auch der eigenen kontinuierlichen professionellen Entwicklung. Den Umfang, die Dauer und die Inhalte der Supervision klären wir im Erstgespräch. Bei Bedarf kann diese Vereinbarung verändert und angepasst werden.
Als Supervisorin biete ich Ihnen einen Raum, um Ihre berufliche Praxis zu reflektieren. In der Fallsupervision können konkrete Situationen mit Klient/innen besprochen, komplexe Dynamiken beleuchtet und geeignete Handlungsoptionen entwickelt werden. Eigene emotionale Belastungen im Umgang mit herausfordernden Klient/innen können sich dadurch entspannen, professionelle Lernprozesse vertieft werden. Auch die Betrachtung gelungener, positiv bewältigter Situationen bietet dabei einen reichen Schatz an Lerngelegenheiten.